撰文：肖千平

编辑：张钦

在广东省第十六届运动会落幕近三年后的今天，前广州市足协梯队队医李云仍在为一份被许诺的奖金而努力。这笔两万元的奖金，对于李云而言，不仅是她数年队医工作的重要回报，更是她职业道路上的一道坎。然而，由于队医身份的特殊性，她被排除在奖金分配的范畴之外，追讨之路因此变得异常艰难。

李云是广州市足协梯队队医团队的一员，这个团队共有六人，包括五名随队医生，分别负责不同年龄段男女队伍的医疗保障工作。每当省运会这样的大型赛事举办时，他们都会全力以赴，确保运动员的身体健康。2022年，广州市足协共派出男女各五支青少年梯队，参加省运会的比赛。

省运会开始前，李云从协会内部得知，若足协队伍在省运会中夺冠，包括队医在内的足协团队人员都将得到一笔奖金。然而，与其他赛事不同的是，省运会的奖金分配更为复杂，涉及到各梯队主教练的决策。尽管如此，李云和她的同事们依然满怀期待。

广州市足协队伍在省运会上取得了不俗的成绩，其中包括李云长期跟队的队伍。然而，当奖金发放的时间到来时，他们却被告知队医等后勤团队人员不在奖金发放名单中。这一消息让李云和她的同事们感到震惊和失望。

为了追回这笔被许诺的奖金，李云多次向广州市足协、广东省体育局以及广东省最高法院投诉。然而，她得到的答复却是层出不穷的拖延和搪塞。直到2025年，她在社交媒体上公开曝光了这一事件后，才得到了广州市足协高层的电话联系。对方承诺将在4月前处理此事，但至今仍未有进一步的动作。

李云的遭遇并非个例。在体育项目中，运动员、教练员等直接创造成绩的角色往往更容易被打分和评判，而队务、队医等未直接关系赛果的角色则往往被忽视。这些工作人员的付出和贡献往往难以得到应有的回报和认可。然而，正是这些人的默默付出和努力才保证了比赛的顺利进行和运动员的健康安全。

对于李云而言她对这份工作的骄傲并不仅仅在于没有队员因为伤病缺过赛而是她对专业对口的考量、相关经验以及对球队工作体验的想象。她几乎24小时待命需要随叫随到为运动员提供日常生活、训练、比赛中的运动损伤预防及治疗服务。工资低工作时间长是这份工作的常态但她仍然选择坚持下去因为她深知自己的责任和使命。

然而在奖金分配等实际利益面前李云和她的同事们仍然无法逃脱被忽视的命运。这也让人们开始反思体育项目的奖金分配制度是否合理、公正以及是否能够真正激励工作人员的积极性和创造力。

尽管李云最终离开了广州市足协队伍但她仍然为自己的队医生涯感到骄傲她表示：“我已经不再跟队当队医在外反而有更广阔的天地。”她的故事也提醒人们要重视体育项目中后勤保障、训练管理、科研医疗等辅助人员的贡献让他们得到应有的回报和认可只有这样才能让整个体育项目更加健康、持续地发展下去。